Praca w wojsku to marzenie wielu młodych mężczyzn. Dla jednych to kwestia honoru, innych wychowanie w duchu patriotyzmy a jeszcze dla kolejnych to wrażenia po seansie serii filmów o Rambo. Zawód żołnierza to na pewno duże wyróżnienie, ale i ogromna odpowiedzialność, o której często zapomina się w czasach pokoju. W przypadku zagrożenia ze strony innych Państw to właśnie żołnierze muszą dbać o nasze bezpieczeństwo. Czy jednak z pracy w wojsku można godnie żyć? Samo poczucie wyróżnienia i satysfakcja z pracy nie zapewniają ludziom życia na odpowiednim poziomie. Sprawdzimy, więc jak obecnie wygląda rekrutacja na stanowiska wojskowe i na jakie zarobki mogą liczyć żołnierze?
Wojsko jest miejscem dla osób, dla których niesienie pomocy jest czymś naturalnym. Oprócz oczywiście strzeżenia naszych granic, żołnierze angażują się również w niesienie pomocy w sytuacjach kryzysowych, takich jak np. powodzie czy inne klęski żywiołowe oraz angażują się w akcje charytatywne na całym świecie. Chęć zaciągnięcia się do zawodowej armii może wynikać również z innych pobudek jak na przykład duża stabilność zatrudnienia, stabilna wypłata i duża liczba dodatków. Osoby służące w wojsku mogą liczyć również na wczesną emeryturę – po 25 latach służby. Jak jednak dostać się do wojska?
Kariera w wojsku zaczyna się do stanowiska zawodowego szeregowego. By móc zostać szeregowym należy mieć ukończone 18 lat, posiadać zaświadczenie o niekaralności, być obywatelem Państwa Polskiego oraz przejść szereg testów w których wykazujemy się sprawnością fizyczną i odpornością psychiczną. Sam proces rekrutacji jest kilkuetapowy i ma wyłonić najlepszych kandydatów. Kolejne awanse uzależnione są już od doświadczenia, kompetencji i ukończonych kursów.
Ile zarabia żołnierz?
Oficjalne dane opublikowane na stronie Ministerstwa Obrony Narodowej mówią, że na stanowisku szeregowego żołnierz może liczyć na wynagrodzenie na poziomie 3200 zł brutto miesięcznie. Po otrzymaniu awansu i zyskaniu stopnia starszy sierżant średnia pensja wzrasta do kwoty 4000 zł brutto. Pensja oczywiście wzrasta wraz z uzyskiwanymi ciągle awansami i tak kapitan otrzymuje wynagrodzenie około 5000 zł brutto, pułkownik może liczyć na 8000 zł brutto. W przypadku nominacji na stanowisko generała widełki te są już większe. Głownie zależą od oddziału i poziomu doświadczenie i wynoszą 10-15 000 zł brutto.
Dodatki dla wojskowych
Na wynagrodzenie wojskowych składa się uposażenie wojskowe oraz dodatek stażowy. Oprócz tego pracownikom armii przysługuje tak zwana trzynastka. Kolejnymi dodatkami jakie przysługują żołnierzom są te wynikające z pełnienia konkretnej funkcji jak dowódca czy też pilot. Żołnierzom przysługują oprócz tego: tzw. mundurówka, dodatki mieszkaniowe oraz nagrody jubileuszowe. Żołnierze korzystają również z szeregu ulg i zniżek. Dzięki legitymacji podróżują dużo taniej pociągami czy też komunikacją miejską.
Praca w wojsku może zapewnić przychody na wysokim poziomie. Odpowiedni kandydat powinien charakteryzować się przede wszystkim dużą sprawnością fizyczną i odpornością psychiczną.
